Quelle: Online Stellenmarkt – www.online-stellenmarkt.net

Die Personalberatung Frank Epp in Nürnberg, Bayern ist auf die
erfolgreiche Besetzung von Führungspositionen und Fachkräften
spezialisiert. Aktuell vertrete ich als Mitglied einer
Partnerschaft von professionellen Personalberater namhafte
Unternehmen aus IT, Telekommunikation, Beratung und Industrie bei
der Suche nach interessanten Mitarbeitern. Als Personalberatung
unterstützen wir diskret namhafte Unternehmen mit professionellem
Recruitment. Idealerweise führt der Personalberater die Erwartungen
der Kandidaten und des Mandanten zusammen und sorgt für einen
fairen Interessenausgleich. Die Personalberatung Frank Epp agiert
damit als ein ehrlicher Makler, Diskretion ist selbstverständlich.
Interessante Stellenangebote auf der Homepage.

Was treibt Dich jeden Tag an?

Wir suchen Menschen, die die Zukunft bewegen!

Unser Mandant ist führend in der Forschung, Entwicklung und
Produktion sowohl von Materialien und Zellen für
Lithium-Ionen-Batterien, als auch von Batteriemodulen und -systemen
bis hin zu integrierten Systemlösungen. Das High-Tech-Unternehmen
gehört als Systemanbieter für reinelektrische Antriebssysteme zu
den international innovativen Herstellern

Die Mitarbeiter sind so vielseitig und haben eines gemeinsam: Die
Leidenschaft für Performance und Erfolg! Und das wollen wir mit
einer sicheren Arbeitsumgebung weiter pflegen und suchen Dich
als….

Requirement Engineer* (w/m/d)

Als Requirements Engineer*, auch Anforderungsmanager genannt,
begleitest du die Entwicklung neuer Anwendungen oder die
Aktualisierung bestehender Systeme von der Idee bis zur Umsetzung.
Mithilfe eines Anforderungskataloges und durch zielgerichtetes
Arbeiten aller Beteiligten gewährleistest du das eine
funktionierende, effiziente und gesetzeskonforme Lösung entwickelt
wird.

Was Dich fordert

analysiere als Requirements Engineer*, die technische und
nicht-technische Kundenwünsche an das
Batterie-Management-System
erarbeite neue Konzepte, Lösungen und sei verantwortlich für ein
übergreifendes Anforderungsmanagement in Zusammenarbeit mit
Produktmanagern, Entwicklungsleitern und Projektleitern
übernimm die Freigabe der Anforderungen nach abgeschlossenem Review
mit dem Projektteam
die Analyse der Normen für Batteriesystem und die Einhaltung des
Entwicklungsprozesses nach IATF 16949
du führst das Fehler- und Änderungsmanagement durch und sind für
das Reporting des Status der Lastenhefte und Umsetzungstandes
zuständig

Wichtig sind uns

ein abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (wie
Elektrotechnik, Physik)
bringe ein ausgeprägtes technisches Verständnis von Automotive
Steuergeräten für Serienprodukte so wie Erfahrung im Automotive
Requirements Engineering mit
Kompetentz im Lieferanten-/Kundenkontakt und mit dem Automotive
Software Entwicklungsprozess nach ASPICE
idealerweise bringst du Kenntnisse in Funktionaler Sicherheit nach
ISO26262 und/oder Batterie Management Systemen mit
Neben Kollegialität und hoher Einsatzbereitschaft zeichnet dich
auch Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache
aus

Haben wir dein Interesse?

Dann starte durch und bewirb Dich gleich Online

* Wir bewerten eingehende Bewerbungen nur auf ihre Qualifikation
hin, also unabhängig von Rasse, ethnischer Herkunft, Geschlecht,
Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder der sexuellen
Identität. Zur Vereinfachung der Lesbarkeit verwenden wir die
männliche Form.
Quelle: Online Stellenmarkt – www.online-stellenmarkt.net

Ansprechpartner: frank.epp@hr-onsite.net

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hr-onsite UG
Telefon: +49 911 6883904

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