Einstiegstermin:
Du entscheidest, wann du starten möchtest: 1. Mai, 1. August
oder 1. November 2020
Die DZ BANK ist zweitgrößte Geschäftsbank in Deutschland,
Spitzeninstitut der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken
Raiffeisenbanken, Zentralbank für rund 850 deutsche
Genossenschaftsbanken und hat die Holdingfunktion für die
Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Mit unserem nachhaltigen
Geschäftsmodell sind wir ein zuverlässiger Arbeitgeber, der dir
optimale Rahmenbedingungen und Perspektiven für deine persönliche
Entwicklung bietet. Bei uns erwartet dich ein Arbeitsumfeld voller
Wertschätzung für dein Können, ein partnerschaftliches Miteinander
und eine attraktive Vergütung mit vielen Zusatzleistungen. Ergreife
die Initiative und stelle dich mit uns gemeinsam den
Herausforderungen der Gegenwart und Zukunft.
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Masterstudium mit
guten akademischen Leistungen - Eine abgeschlossene Bankausbildung ist von Vorteil, um schnell
in unsere Themen einzusteigen - Analytisches Denk- und Strukturierungsvermögen, da Umsetzungs-
und Überwachungsprozesse in der Regel eine hohe Komplexität
aufweisen - Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, damit du die Rolle der
Abteilung als Intermediär zwischen Aufsicht, Konzerngesellschaften
und Konzernvorstand optimal unterstützen kannst - Dank deiner hohen Einsatzbereitschaft und Fähigkeit auch bei
hohem Workload ruhig zu bleiben und den Überblick zu behalten,
kannst du mit Umsetzungs-, Implementierungs- und Prüfprozessen, die
engen Zeitplänen folgen, souverän umgehen - Hohe Kreativität, um für Herausforderungen neue Lösungswege zu
kreieren
Das erwartet dich
Die Konzernkreditsteuerung innerhalb des Bereichs Kredit der DZ
BANK AG entwickelt in ihrer Konzernverantwortung die Vorgabe
der Methoden für das Kreditgeschäft der DZ BANK Gruppe stetig fort.
Im Kreditgeschäft der DZ BANK Gruppe gehören in einer
anspruchsvollen Vielfalt Firmenkunden, Privatkunden, Länder, Banken
und Finanzinstitutionen im In- und Ausland zu den
Finanzierungspartnern. Im Rahmen deines Traineeprogramms in der
Abteilung Konzernvorgaben und Überwachung wirst du die Konzeption
/ Entwicklung von konzernweiten Vorgaben kennenlernen sowie deren
Implementierung bei der DZ BANK AG sowie bei den Unternehmen der DZ
BANK Gruppe. Für den nachhaltigen Erfolg der Konzernvorgaben ist
der sich anschließende Überwachungsprozess von entscheidender
Bedeutung, der auch vor Ort bei den Unternehmen durchgeführt
wird.
Das bieten wir dir
- 12-monatiges Traineeprogramm mit einem Fokus auf deine
Entwicklung und Mitarbeit in der Abteilung Konzernvorgaben und
Überwachung sowie den untergeordneten Gruppen - Hospitationen in den Schnittstellenbereichen Controlling und
Finanzen sowie in Unternehmen der DZ BANK Gruppe (zum Beispiel DZ
Hyp, Schwäbisch Hall oder R+V) – Fachwissen, Berufspraxis und
Netzwerk inklusive - Gezielte Trainings, regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem
Traineebetreuer und Reflexionsgespräche mit deinem persönlichen
Mentor zur Unterstützung deiner persönlichen, fachlichen und
methodischen Entwicklung - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer Vergütung in Höhe
von rund 59.000 EUR pro Jahr während und rund 65.000 EUR pro Jahr
nach dem Traineeprogramm sowie 30 Tagen Jahresurlaub - Attraktive Zusatzleistungen und Angebote wie zum Beispiel
finanzielle Umzugsunterstützung bei distanzbedingtem
Wohnortwechsel zum Programmstart, betriebliche Altersversorgung,
Jobticket (standortabhängig), subventionierte Mahlzeiten in der
eigenen Kantine oder durch Essensschecks, BahnCard 50 bei
entsprechend häufiger Reisetätigkeit im Traineeprogramm (auch zur
privaten Nutzung), ein breites Betriebssportangebot und mit
gleitender Arbeitszeit sowie eine hohe Flexibilität
Deine Fragen beantwortet dir
Katja Haag
Tel.: 0211
778-1506
katja.haag@dzbank.de
DZ BANK AG
Platz der Republik
60325 Frankfurt am Main
Erfahre mehr unter www.karriere.dzbank.de!
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DZ BANK AG
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