Die Digitalisierung bietet vielfältige Möglichkeiten, die eigene Gesundheit stets im Blick zu haben. Apps und Wearables messen Blutdruck, Puls und die tägliche Schrittzahl. Sie überwachen die Ernährung und erinnern ans Fitnessprogramm. Keine Frage: Gesundheitsbewusstsein liegt im Trend. Daraus zieht die Health Trends Studie des Zukunftsinstituts eine für Unternehmen richtungsweisende Folgerung: […]
Personaldienstleister: Arbeitsschutz heißt Verantwortung
Mehr als 900.000 Menschen in Deutschland sind in Zeitarbeit beschäftigt. Ob Krankenpflege, IT oder Handwerk: Viele Branchen suchen dringend Fachkräfte. Entsprechend breit müssen sich Personalvermittler aufstellen – auch beim Thema Arbeitsschutz. Denn jeder Beruf beinhaltet andere Risiken und Vorschriften, nach denen alle Vertragspartner – also Personalagentur, Arbeitnehmer und das beschäftigende […]
Gesunder Rücken: Entspannungsübungen an Tätigkeit anpassen
Muskel-Skelett-Erkrankungen sind der Hauptgrund für Arbeitsunfähigkeit in Deutschland; Rückenschmerzen befallen mehr als zwei Drittel der Bundesbürger mindestens einmal im Leben. Die Ursachen reichen von zu wenig Bewegung, falscher Körperhaltung oder Stress bis hin zu ernsthaften Erkrankungen. Unter dem Motto „Balance finden – Rücken stärken!“ machen Verbände mit dem 16. Tag […]
TÜV Rheinland: Spezielle Qualifizierung zur Asbestsanierung und Schimmelpilzbeseitigung
Luftundurchlässige Gebäudehüllen, versiegelte Baustoffe oder falsches Lüften sind nur drei Faktoren, die die Verbreitung von Schimmelpilzen in Immobilien begünstigen. So sind die gefährlichen „Plagegeister“ weiter auf dem Vormarsch. Immer mehr Bedeutung gewinnen Fachkräfte, die den Pilzbefall erkennen, bewerten und normengerecht sanieren können. Entsprechende Sachkenntnisse vermittelt der bundesweit angebotene, mehrteilige Lehrgang […]
Digitaler Wandel: Mit emotionaler Stabilität neue Aufgaben meistern
Der digitale Wandel ist in allen Altersschichten und Berufsgruppen angekommen. Doch manchmal ziehen die aus der zunehmenden Digitalisierung resultierenden Veränderungen im Arbeitsalltag gesundheitliche Probleme wie Einschlafschwierigkeiten, Kopf- und Rückenschmerzen sowie emotionale Erschöpfung nach sich. In der aktuellen Barmer GEK-Studie „Auswirkungen der Digitalisierung der Arbeit auf die Gesundheit von Beschäftigten“ gaben […]
TÜV Rheinland: Digitale Weiterbildung im eigenen Arbeitsumfeld erleben
Auch in der betrieblichen Weiterbildung hat die Digitalisierung längst Einzug gehalten. So kann mit Digital Learning die Wissensvermittlung individuell auf die Lernbedürfnisse des Einzelnen zugeschnitten sowie unabhängig von Zeit und Ort umgesetzt werden. Kosten- und Zeitersparnisse, beispielsweise durch wegfallende Anfahrten zu externen Seminarveranstaltungen, zählen zu den vielfältigen Vorteilen für Unternehmen […]
TÜV Rheinland: Neues Online-Training für professionelle Umweltmanager
Ökologisch handelnde Unternehmen zeichnen sich dadurch aus, dass sie entlang der gesamten Wertschöpfungskette auf Nachhaltigkeit achten. Der betriebliche Umweltschutz hat das Ziel, aktuelle und zukünftige negative Auswirkungen auf die Umwelt durch die unternehmerischen Aktivitäten zu vermeiden beziehungsweise zu minimieren. Dazu müssen die Umweltschutzanforderungen im Unternehmen rechtssicher eingehalten werden. Geeignetes Instrument […]
TÜV Rheinland: Gewalt im Arbeitsumfeld individuell verarbeiten
Angriffe auf Rettungskräfte und Polizisten sorgen für Schlagzeilen, doch auch in vielen anderen Berufen sind Arbeitnehmer Gewalt ausgesetzt: In den ersten Ergebnissen der Europäischen Erhebung zu den Arbeitsbedingungen 2015 gaben 17 Prozent der Frauen und 15 Prozent der Männer an, bei der Arbeit negativem Sozialverhalten ausgesetzt gewesen zu sein. Dazu […]
Akademisierung in der Pflege: Bessere Aufstiegschancen dank Studium
In Deutschland sind nach Auskunft des Bundesgesundheitsministeriums rund 2,7 Millionen Menschen auf Pflege angewiesen. Dabei sinkt die Zahl der Pflegekräfte. Hierzulande fehlen zurzeit etwa 10.000. Eine Diskrepanz, die der demografische Wandel in den nächsten Jahren noch verstärken wird. Die Nachfrage nach gut ausgebildeten Fachkräften im Gesundheits- und Pflegewesen steigt damit. […]
Digitale Überforderung: Bewusste Offline-Zeiten mindern Stress
Digitale Kommunikationstechnik soll die Arbeit leichter und effizienter machen. Doch im Berufsalltag ist oft das Gegenteil der Fall: Die Dauerberieselung durch E-Mails, Chatnachrichten, soziale Medien sowie die permanente Erreichbarkeit per Smartphone können zur ernsten Belastung werden. „Wenn konzentriertes Arbeiten kaum noch möglich ist, Arbeit und Freizeit nicht mehr zu trennen […]