Der Rheinmetall Konzern erhält eine weitere Auszeichnung für seine Maßnahmen im Bereich Human Resources. In einer Umfrage der Zeitschrift CAPITAL wurde die Rheinmetall Group jetzt mit fünf Sternen zu einem der besten Ausbildungsunternehmen in Deutschland gekürt. Nach dem guten Abschneiden bei der „trendence-Studie“, in der die Gruppe unter den 100 attraktivsten […]
Weltweite Maschinenbau-Player vertrauen auf die Ausbildung im Rheinmetall Konzern. Dies zeigt jüngst ein Beispiel bei der KS Gleitlager GmbH in St. Leon-Rot. Adrian Gareis (21) macht zurzeit eine Ausbildung zum Präzisionswerkzeugmechaniker in der Weinheimer Niederlassung des australischen CNC-Maschinenherstellers ANCA. Da ANCA Europe dort keine Fertigung betreibt konnte Gareis das Rüstzeug […]
Zum Girls‘ Day 2019 laden wieder zahlreiche Unternehmen Schülerinnen und Schüler in ihre Betriebe ein. Somit bekommen die Jugendlichen einen Einblick in vermeintlich typische Berufe des anderen Geschlechts. Der Automobilzulieferer Rheinmetall Automotive AG beteiligt sich seit mehreren Jahren an seinen deutschen Standorten am Mädchen-Zukunftstag und ist auch in diesem Jahr […]
Das zum Automobilzulieferer Rheinmetall Automotive gehörende Pierburg-Werk in Hartha setzt weiter auf Wachstum. Dabei zeigt sich, dass die Pumpen ‚made in Sachsen‘ immer häufiger auch in Fahrzeugen mit zukunftsweisenden elektrifizierten Antrieben zum Einsatz kommen. Derzeit besetzt der weltweit tätige Spezialist für elektrische Öl-, Vakuum- und Wasserpumpen fast 30 neue Stellen, […]
Professor Dr. Liguang Li, von der renommierten Tongji-Universität in Shanghai, China, besuchte am Dienstag, 8. August mit einer Gruppe von Studenten die Rheinmetall Automotive AG in Neckarsulm. Rheinmetall Automotive ist bereits seit 2012 Sponsor des Stiftungslehrstuhls für Kraftfahrzeug-Motorentechnik von Professor Li, der mit zwei weiteren Lehrkräften die zehn Studenten nach […]
Im Rahmen des Wettbewerbs „Kreative Köpfe" haben junge Menschen aus dem Raum Neckarsulm zum dritten Mal Kreativität und Ideenreichtum bewiesen. 31 Schülerinnen und Schüler im Alter von 13 bis 16 Jahren verwirklichten in enger Kooperation mit den unterstützenden Unternehmen 13 innovative Ideen, die zuvor von den Juroren ausgewählt wurden. Neun […]
Der Girls‘ Day fand 2001 zum ersten Mal statt. Seither eröffnen sich Jugendliche mit diesem ganz besonderen Tag und seinen Aktionen neue Horizonte jenseits der traditionellen Berufswahl – frei von Geschlechterklischees. Auch die deutschen Standorte des Automobilzulieferers Rheinmetall Automotive AG beteiligen sich schon seit Jahren am Girls’ Day und fördern […]
Gesundheit ist nicht nur von hoher individueller Bedeutung, sondern auch wichtig für den Unternehmenserfolg. Die Rheinmetall Automotive AG fördert mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement seit Jahren nachhaltig das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter und hat zu Jahresbeginn als weiteren Baustein einen Gesundheitspass eingeführt. Mit ihm erhalten Arbeitnehmer Punkte für gesundheitsfördernde Aktivitäten und werden […]
