Transformation in die neue Arbeitswelt » Die Arbeitswelt 4.0 bringt Veränderungen mit sich

Während der Anteil älterer Menschen an der Bevölkerung in Deutschland stetig steigt, sinkt die Anzahl der Menschen im erwerbsfähigen Alter kontinuierlich. Das statistische Bundesamt rechnet mit einem Anstieg der Menschen über 67 Jahren von 15,9 Millionen im Jahr 2018 bis auf 21 Millionen im Jahr 2039. Die Schere zwischen der älteren Gruppe […]

Zeit ist Geld » Arbeitskosten in Deutschland rund 30% über dem EU-Durchschnitt

Laut Statistik des deutschen Bundesamtes lag im Jahr 2021 in Deutschland der durchschnittliche Arbeitslohn bei 37,30 Euro pro Arbeitsstunde, in der Industrie bei 41,90 Euro. Die Arbeitskosten setzen sich aus zwei Bestandteilen zusammen: den Bruttoverdiensten und den Lohnnebenkosten. Damit nimmt Deutschland im EU-Vergleich den vierthöchsten Platz im verarbeitenden Gewerbe ein. Kosten, mit denen deutsche Industrieunternehmen hart kalkulieren müssen, um […]

Wie das ZEUS® Zeiterfassungssystem die moderne Arbeitswelt unterstützt!

Eine gesetzliche Verpflichtung zur Erfassung von Arbeitszeiten gibt es in Deutschland nicht. Lediglich ein EU-Gesetz verpflichtet zum Erfassen von Überstunden. Unser Gesetzgeber arbeitet seit geraumer Zeit an der Ausarbeitung einer entsprechenden Richtlinie zum Schutz der Arbeitnehmer. Jedoch wird das Thema bundesweit heiß diskutiert und hat bisher zu keinem Ergebnis geführt. Man könnte […]

ISGUS Azubi 2022

ISGUS Azubi 2022: In diesem Jahr ist unsere Gewinnerin Jule Hezel als Industriekauffrau mit Zusatzqualifikation. Die ISGUS Unternehmensgruppe ist weltweit einer der führenden Anbieter für digitale Workforce Management Systeme und blickt auf eine über 130-jährige Firmenhistorie am Standort Villingen-Schwenningen zurück. Auch dieses Jahr wurde ein ISGUS Azubi gekürt. Die 24-jährige Jule Hezel ist Auszubildende des Jahres 2022 der ISGUS GmbH. In einem mehrstufigen Wettbewerb […]

Jubiläum » 20. Girl’s Day bei der ISGUS GmbH

Der diesjährige Girl´s Day war für die ISGUS GmbH und die Teilnehmerinnen ein ganz besonderer! Aufgrund der Corona Pandemie fand erstmals nach drei Jahren wieder der Girls`s Day im Hause ISGUS statt. Vier junge Damen verschafften sich beim diesjährigen 20. Girl`s Day zahlreiche Einblicke in das Berufsleben und informierten sich eine Tag lang bei der ISGUS GmbH über die sogenannten „MINT“-Berufe. Das steht für […]

OPTIMALE SICHERHEIT FÜR IHR UNTERNEHMEN (Webinar | Online)

OPTIMALE SICHERHEIT FÜR IHR UNTERNEHMENModerne Sicherheitskonzepte umsetzen mit ZEUS®! Der Schutz Ihrer Mitarbeiter, Gäste, Gebäude und Betriebsausstattung hat oberste Priorität. Ein modernes Sicherheitskonzept ist heute für Unternehmen und öffentliche Gebäude unabdingbar. Mit der ZEUS® Zutrittskontrolle definieren Sie individuelle Zutrittsprofile für Raumzonen und Sicherungsbereiche. Durch moderne Buchungsvarianten, den ZEUS® Sicherheitsmonitor und die moderne Besucherverwaltung stehen Ihnen zahlreiche […]

MODERNES WORKFORCE MANAGEMENT (Webinar | Online)

MODERNES WORKFORCE MANAGEMENTDigitalisieren Sie Ihre Prozesse! Die moderne Arbeitswelt erfordert zunehmend digitale Arbeitszeitmodelle. Hybrides Arbeiten und Homeoffice gewinnen infolgedessen an Bedeutung. Die mobile Arbeit wird branchenunabhängig immer öfters eingesetzt und stellt daher eine der zentralen Herausforderungen des modernen Workforce Managements dar. Die leistungsstarke Software ZEUS® ermöglicht digitales Workforce Management und macht die Zeitwirtschaft mobil. […]

KOSTEN- UND LEISTUNGSERFASSUNG IM ÖFFENTLICHEN DIENST (Webinar | Online)

KOSTEN- UND LEISTUNGSERFASSUNG IM ÖFFENTLICHEN DIENSTDigital, einfach und von überall! Die mobile Erfassung von Projekten unterstützt Kommunen und Behörden bei der Verteilung von Arbeitszeiten auf Kostenstellen. Die ZEUS® Personaleinsatzplanung hilft Ihnen Ihr Personal optimal einzusetzen. So haben Sie für jeden Bedarf die passende Personalstärke vor Ort. Durch die hohe Flexibilität werden Sie maximal Effizient, bei […]

3G am Arbeitsplatz » Was bedeutet die neue Regel?

Ab dem 24. November 2021 greift die 3G Regel am Arbeitsplatz in Deutschland, somit müssen alle Beschäftigten vor Ort müssen dann geimpft, genesen oder getestet sein. Die von Bund und Ländern beschlossene Vorgaben, die bis einschließlich zum 19. März 2022 gilt, betrifft alle Arbeitgeber und Beschäftigte, die eine sogenannte Arbeitsstätte betreten. Um Zugang zur Arbeitsstätte zu erhalten, ist ab […]