Softwareentwickler (m/w/d) (Hannover)

Softwareentwickler (m/w/d)

Standort: Hannover

Referenz: 723

Gehalt: 40.000 – 65.000€ je nach Erfahrung Reisebereitschaft: zu
90% Norddeutschland

Das Motto bei unserem Kunden lautet: Mit Spaß bei der Arbeit
geht gleich alles doppelt gut. Daher hat er ein Arbeitsumfeld
geschaffen, in dem es Freude bereitet, Leistung zu erbringen –
letzten Endes entsteht dadurch eine eigene hohe Eigenmotivation und
Eigenverantwortlichkeit. Dabei wird Integrität groß geschrieben –
sowohl auf fachlicher als auch auf zwischenmenschlicher Basis. Das
Fazit unseres Kunden lautet: Unter Achtung der menschliche Würde,
ein Vorbild sein und das Ansehen des Unternehmens steigern.

Bei unserem Kunden handelt es sich um eine inhabergeführte
IT-Beratungsgesellschaft mit Sitz in der Metropolregion Hamburg.
Der Schwerpunkt liegt auf dem gehobenen Dienstleistungssektor. Die
Kunden schätzen nicht nur die Kompetenz, sondern auch die gelebte
Beratungs- und Unternehmenskultur. Von der Beratung bis hin zur
Realisierung bietet unser Mandant in den Bereichen
IT-Infrastruktur, Softwareentwicklung, -architektur,
IT-Strategieentwicklung hochwertige Dienstleistungen an. Er ist
zertifizierter Microsoft Partner und bietet dementsprechende
Lösungen an.

Klein aber fein! Die Bewertung durch die Mitarbeiter bei Kununu
erreicht 4,42.

Als Softwareentwickler (m/w/d) werden Sie die Entwicklung,
Einführung von Strategien, Methoden und Anwendungen entwickeln, um
Information automatisiert auf verschiedenen Medien bereitzustellen.
Sie erarbeiten Design Konzepte, die Sie zuvor mit Ihrem
Ansprechpartner erhoben haben. Dies geschieht auf Basis von
Microsoft Technologien. Auf Grundlage von Business Intelligence
Anforderungsmodellen entwickeln Sie Best-Practices-Lösungen die
wiederrum auf Standard Technologien beruhen.

Sie konzipieren, entwickeln, testen und implementieren Lösungen
in Business-Intelligence-Projekten.

In Abstimmung mit dem Kunden / Ansprechpartner beraten Sie
diesen sowohl im fachlichen als auch im technischen Kontext. Je
nach Komplexität und Berufserfahrung sind Sie interdisziplinär mit
Kollegen tätig oder beraten einen Kunden alleine. Ziel ist es, die
vorhandenen Daten zu analysieren, um zukünftige Perspektiven im
geschäftlichen Umfeld darzustellen.

Dabei denken Sie auch mal quer! Sie haben die Fähigkeit
komplette Softwareprojekte zu modellieren oder zu optimieren. Ihre
Freiheit gestattetet es Ihnen, die Softwarearchitektur und das
Design der zunehmend mobilen, vernetzten Geschäftslösungen aktiv
mit zu gestalten.

In Abhängigkeit von der Erfahrung liegen die Gehälter von
Softwareentwickler/innen, bei Mittelstandsunternehmen im Raum
Hannover, zwischen 42.500€ – und 80.000€ (14.000 Datensätze)

Oooh? Das passt doch gar nicht!

Wir wissen: Nicht jeder kann alles können. Erzählen Sie uns
also, was SIE können!

Das ist unserem Kunden wichtig!

• Eine hohe Eigenmotivation und Eigenverantwortlichkeit.
• Vorausschauend denken, und handeln. Zwei Bausteine, die Hand in
  Hand gehen, um das zu erreichen, was man erreichen möchte.
• Erfolgreiches und wertstabiles Handeln für eine langfristige
  Perspektive. Für unseren Kunden sind neue Herausforderungen neue
  Chancen! Das mag zum einen daran liegen, dass er versucht, so
  innovativ wie möglich zu sein. Zum anderen aber sicher auch daran,
  dass er jede Art von Veränderung stets positiv angeht.

Ihr Profil

• Sie haben eine abgeschlossenes Studium der
  Informatik/Wirtschaftsinformatik/Medieninformatik oder ein
  vergleichbares Studium – auch Quereinsteiger ohne
  Universitätsabschluss sind willkommen.
• Wenn Sie Berufserfahrung mitbringen, waren Sie bisher als
  Softwareentwickler, Web-Entwickler (Front- oder Backend) mit Java,
  C, C++ oder in einer .net Sprache unterwegs.
• Auch wenn Sie bisher als Datenbankentwickler und sich mit
  Datenbanken, Datenbank-Architekture oder relationalen Datenbanken,
  hier speziell T-SQL, auskennen freuen wir uns auf Ihre
  Bewerbung.
• Ihre Projektkompetenz können Sie ggf. durch Zertifikate und
  Referenzen wie ITIL, PRINCE2 oder Scrum untermauern.
• Wichtig ist, Sie kennen sich aus mit Programmierung im
  objektorientieren Umfeld und, Sie habe eine Passion für Ihr
  Thema.
• Auch sollten Sie Interesse an der Weiterentwicklung von
  aktuellen IT-Themen mitbringen.
• Da unser Kunde für Kunden tätig ist, haben Sie Freude an
  abwechslungsreichen Kundenkontakten und damit ein entsprechend
  professionelles Auftreten.
• Deutsch zwingend C-1.
• Englisch mindestens B-2.

Wenn wir Glück haben,

haben Sie z.B. auch Kenntnisse wie:

• Microsoft Office/Excel, .NET VBA-Programmierung
• Erfahrung in der Anpassung und des Designs von Schnittstellen
  (CSV,XML, REST, etc.)
• Analytics, Reporting und BI mit Power-BI / SSRS / SSAS
• HTML/XML, CSS
• C# / Java / Powershell / Scriptsprachen oder
• User Experience und Usability Engineering.

Was bietet Ihnen unser Kunde?

• Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Neben der techn. Ausstattung haben Sie nach der Probezeit die
  Möglichkeit auf einen Firmenwagen.
• Es wird Ihnen viel Raum für Eigenentwicklung, Weiterbildung und
  eine Fachbuchflatrate geboten.
• Ihre Weiterbildung wird durch die Möglichkeit zur Teilnahme an
  Persönlichkeitstrainings und Fach-Zertifizierungen
  gewährleistet.
• Sie erhalten ein attraktives Gehalt, ein variables
  Vergütungsmodell mit einer Beteiligung am Unternehmensgewinn
• 33 Tage Urlaub
• Ausserdem wird Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge
  geboten.
• Und, wichtig fürs persönliche Wohlbefinden, Kollegen/innen die
  gerne zur Arbeit kommen und ihre Tätigkeit lieben.
• Ein sehr kollegiales Miteinander von Kollegen und
  Vorgesetzten.
• Hier arbeiten keine Theoretiker sondern Praktiker!

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den „Jetzt
  auf diese Stelle bewerben“ – Button klicken.
• Bei Fragen vorab stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. Meine
  Kontaktdaten finden Sie unten auf dieser Seite.
• Nach Ihrer Bewerbung nehme ich sehr zeitnah per Mail Kontakt
  mit Ihnen auf.
• Anschließend lernen wir uns telefonisch kennen und werden uns
  über die ausgeschriebene Stelle austauschen.
• Senden Sie mir im ersten Schritt keinen
  Lebenslauf sondern eine Beschreibung Ihrer
  durchgeführten Projekte.
• Achten Sie bitte bei der Übermittlung von Unterlagen darauf,
  dass wir nur PDF-Dokumente akzeptieren.
• International specialist: before you apply, please read
  the articel Applications from foreign specialists
  before.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis
befinden, sichern wir natürlich höchste Vertraulichkeit zu!
Grundsätzlich sichern wir Ihnen zu,

• dass wir nur mit Ihrer Zustimmung Ihre Unterlagen an einen
  Arbeitgeber weitergeben,
• dass wir für Interviews auch am Abend oder nach Absprache auch
  am Wochenende zur Verfügung stehen.

Onboarding & Flughöhe

Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich gerne schnell
auf Flughöhe kommen. Am ersten Tag sind daher Ihr Rechner, die
notwendigen Accounts und Ihr Arbeitsplatz eingerichtet. Somit
können Sie sich in den ersten Wochen voll auf das Kennenlernen des
Unternehmens, der Kollegen und auch der ersten Kunden
konzentrieren. Dafür werden Sie ausgesuchte Kollegen bei
Kundenbesuchen begleiten und diesen über die Schulter schauen.
Wichtig – Sie werden nicht ins kalte Wasser geschmissen, sondern
langsam an ihre Aufgabe herangeführt.

Eine Stellenanzeige von JB smart recruit Möser

Ansprechpartner: Hans-Joachim Möser (moeser@jbsmartrecruit.de)