HR Administration Manager (m/w/d) bis zu 3.000 EUR in
Berlin

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Eine Beschäftigung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit
    anschließender Übernahme durch den Kunden
  • Eine angemessene und dem Aufgabenfeld entsprechende Vergütung
    von bis zu 3.000€/Monat
  • Unser Kunde bietet an der Tätigkeit flexibel im
    Homeoffice nachzugehen
  • Der Arbeitsort darüber hinaus ist im Prenzlauer
    Berg
  • Mitarbeit in einem internationalen
    Omnichannel-Unternehmen aus der Optikbranche
  • Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt,
    freundlich und unkompliziert
  • Sie profitieren von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping,
    Freizeit und Reisen
  • Nach der kostenfreien Übernahme warten weitere lukrative
    Benefits auf Sie
    • Zeit- und sachgerechte Erledigung aller
      Personalverwaltungsaufgaben
    • Ansprechpartner für die Mitarbeiter bei personalrelevanten
      Themen
    • Vor- und Nachbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
    • Mitwirkung bei der Durchführung und Organisation der
      Personalbeschaffung
    • Betreuung der Zeitwirtschaft
    • Unterstützung bei der Erstellung und Auswertung von Reports und
      Statistiken
    • Zuarbeiten für Monats- und Jahresabschlüsse, projektbezogene
      Aufgaben
    • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als
      Personalsachbearbeiter/in, Kaufmann/-frau – Büromanagement,
      Personalreferent/in oder einen gleichwertigen Abschluss mit
      mindestens zwei Jahren Berufserfahrung in der
      Personalsachbearbeitung
    • Ein solides und praxiserprobtes, generalistisches HR-Wissen
      einschließlich guter Kenntnisse im Arbeits- und
      Sozialversicherungsrecht
    • Sehr sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
    • Lernbereitschaft und eine schnelle Auffassungsgabe
    • Gute MS Office Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
    • Fähigkeit, Prioritäten zu setzen sowie gute kommunikative
      Fähigkeiten
    • Erste Erfahrung mit Workday oder anderen Personalverwaltungs-
      und Zeiterfassungssystemen
    • Erfahrungen in Bezug auf betriebliche Altersvorsorge wären
      vorteilhaft

    Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis
    befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer
    Bewerbung zu.

    • Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach
      Feierabend oder am Wochenende.
    • Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder
      ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.

    Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den
    „Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button“ klicken.
    Einfache Bewerbung gewünscht? Gerne, wir machen es Ihnen
    leicht.
    Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
    Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle
    Einzelheiten.

    Sollten Sie vorab Fragen haben, melden Sie sich vorab unter den
    angegebenen Kontaktdaten des Ansprechpartners bei uns.

    Die Neo Temp GmbH ist ein junges Dienstleistungsunternehmen mit
    Hauptsitz in Berlin.
    NEO „Never Ending Opportunities“ – Ergreifen auch Sie Ihre Chance
    und erfahren welche Möglichkeiten wir Ihnen bieten können. Werden
    Sie ein Teil des Teams und einer von mehr als 300 Kollegen (m/w/d)
    bundesweit.
    Mit innovativen Prozessen und praxisorientierten Fachwissen setzen
    wir neue Maßstäbe im Bereich der Personaldienstleistung. Egal ob
    Direkteinstellung bei unseren Kunden oder den Weg im Rahmen der
    Arbeitnehmerüberlassung, wir haben immer eine Möglichkeit für
    Sie.

    Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie dazu einfach unten auf
    den „Jetzt auf diese Stelle bewerben“ Button und
    werden ein Teil der Neo Temp Welt oder besuchen Sie uns auf unserer
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