GIS-Migrations-Entwickler 100% Remote (m/w/d) (Gelsenkirchen)

Über das Unternehmen:
Das Unternehmen wurde 1982 gegründet und ist ein mittelständisches
Geoinformationsunternehmen mit einem motivierten Team von 35
Mitarbeitern mit kurzen Entscheidungswegen und großen
Entfaltungsmöglichkeiten für kreative Köpfe. Unser Ziel ist es, die
Geoinformationen der Welt für Wirtschaft und Gesellschaft
zugänglich und nutzbar machen. Mit unserer Leidenschaft zu Geodaten
möchten wir einen Beitrag zu einer nachhaltigen und digitalisierten
Gesellschaft leisten. Da etwa 80% aller Daten weltweit einen
Raumbezug aufweisen, sind wir davon überzeugt, dass der einfache
Zugang zu qualitativ hochwertigen Geoinformationen einen der
wichtigsten Bausteine darstellt. Wir beschaffen, analysieren,
bereinigen, veredeln, konvertieren, verschneiden, migrieren und
integrieren Geodaten, stellen diese über Plattformen bereit,
entwickeln die relevanten Werkzeuge und erstellen gemeinsam mit
Partnern Anwendungen mit Geobezug.

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige
Bewerbung über unseren Partner Workwise.

• Familiäres Arbeitsumfeld mit großer Hilfsbereitschaft aller
  Kollegen
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Unterstützung und Förderung von Fort- und
  Weiterbildungsmaßnahmen
• Persönliche und intensive Unterstützung während der
  Einarbeitungsphase
• Veranstaltung diverser Firmenevents (u.a. Sommerfest und
  Weihnachtsfeier)
• Firmenaktivitäten, wie „Stadtradeln“, Sportkurs oder einen
  virtuellen gemeinsamen Wochenstart
• Kostenloses Obst und Kaffee
• Arbeiten an den Standorten in Sinzig oder Berlin, sowie Remote
  möglich

1. Nach dem Eingang der Bewerbung wird innerhalb von 5 Tagen
   darauf reagiert
2. Nach postitiver Bewertung der Bewerbung wird ein erstes
   Kennernlernen vereinbart (ca. 30 bis 60 Minuten)
3. Nach positivem Kennenlernen erfolgt ein gemeinsames Gespräch
   mit der Geschäftsführung (u.a. wird nochmals das Unternehmen
   vorgestellt)
4. Waren die bisherigen Schritte erfolgreich, findet nun ein
   Probetag statt, um erste Kollegen und die Aufgaben kennen zu
   lernen
5. Stellenangebot oder Absage

Fachliche Voraussetzungen 

• Abgeschlossenes Studium im Bereich (Geo-)Informatik,
  abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Fachinformatiker
  Anwendungsentwicklung) oder eine vergleichbare
  Qualifikation 
• Fundierte Kenntnisse in Smallworld oder in vergleichbaren
  Geoinformationssystemen 
• Fundierte Programmier-Kenntnisse (Java oder Python) 
• gute Kenntnisse in Windows-Batch-Programmierung (z.B. via
  PowerShell) 
• gute Kenntnisse in Datenbanken (PostgreSQL mit PostGIS oder
  Oracle) 

Menschliche Voraussetzungen 

• Freude an der Arbeit mit (Geo-)Daten 
• Talent am Erlernen neuer Programmiersprachen und
  Technologien 
• Spaß an Herausforderungen 
• Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten 
• Geduld / Hartnäckigkeit bei Problemstellungen und
  Lösungsfindungen 
• Gute Kommunikationsfähigkeit

• Weiterentwicklung und Anpassung der
  Smallworld-GIS-Softwareprodukte (Programmiersprache: Magik, Java
  und/oder Python)
• Konfiguration, Anpassung und Entwicklung von Software in den
  Bereichen Benutzeroberflächen (GUI), Geschäftslogik und Datenbanken
  (z.B. Oracle oder PostgreSQL)
• Betreuung der Anwendungen bei Kunden
• Durchführung von Software-Upgrades, sowie die Unterstützung bei
  spezifischen Tests

Unser Jobangebot GIS-Migrations-Entwickler 100% Remote (m/w/d)
klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung
über Workwise.

Bei unserem Partner Workwise kann man sich in nur wenigen
Minuten ohne Anschreiben für diesen Job bewerben und den Status der
Bewerbung live verfolgen.

Eine Stellenanzeige von Workwise GmbH

Ansprechpartner: Marie König (marie.koenig@workwise.io)