Referentin Personalcontrolling Energiewirtschaft (w/m/d) (Berlin)

Referentin Personalcontrolling Energiewirtschaft (w/m/d)
(Teilzeit möglich)

Arbeitsort: Berlin (am Hauptbahnhof) 
Befristet bis 31.12.2021 | Vollzeit (37 Stunden pro
Woche) 
Veröffentlicht am: 24.02.2020 | Stellen
ID: 1576 | Bewerbungsfrist: 15.03.2020

Unterstützen Sie in sehr selbstständiger Weise unser
Personalcontrolling und arbeiten Sie dabei eng mit dem
Rechnungswesen, Business Controlling und Regulierungsmanagement
zusammen.

Was Sie reizt, sind die Zusammenhänge, die Sie aufgrund Ihrer
übergreifenden Perspektive über das gesamte Unternehmen hinweg im
Blick behalten. Dafür bauen Sie schnell ein internes Netzwerk unter
Kolleg/inn/en in entscheidenden Schnittstellenfunktionen wie
Entgeltabrechnung, Rechnungswesen, Business Controlling und
Regulierungsmanagement auf. In diesem Kreis diskutieren Sie Ihre
Daten und Methoden und stellen sie regelmäßig auf den Prüfstand.
Dabei kennen Sie die Hintergründe der Zahlen und Daten, um die es
geht: Sie wissen, woher sie kommen, was mit ihnen in den
eingesetzten Systemen geschieht und oft genug kennen Sie auch die
unmittelbaren menschlichen Zusammenhänge. Dafür ist 50Hertz trotz
seiner über tausend Mitarbeiter/innen nicht zu groß.

Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur
Steuerung unserer Unternehmens- und Personalprozesse. Ihre
Datenauswertungen und Analysen sind die Grundlage für die Ableitung
relevanter Maßnahmen für die Personalstrategie und
Organisationsentwicklung sowie für unsere internen und externen
Berichtspflichten. Weitere Themen warten auf Ihr Engagement und Ihr
Know-how:

• Selbständige Bearbeitung diverser Ad-hoc-Anfragen zu unseren
  Personalkennzahlen und den zugrundeliegenden Daten,
• Erstellung monats- oder jahresabschlussbezogener Berichte und
  Prognosen für interne und externe Adressaten,
• Übernahme der Detailplanung und -analyse des
  Personalaufwands,
• Unterstützung des Personalplanungs- und
  Planstellenbewertungsprozesses,
• Aktualisierung der Organisationsstruktur im SAP/HCM.

Sie schätzen an Ihrer Arbeit die Abwechslung durch den Mix aus
regelmäßig wiederkehrenden Aufgaben und spontanen
Ad-hoc-Fragestellungen. Mit Ihrer Arbeit schaffen Sie verlässliche
Fakten und Grundlagen, sowohl für interne Zwecke, als auch für
externe Audits und Prüfungen.

Das Arbeitsumfeld könnte dabei kaum spannender sein:
50Hertz-Personalarbeit hat die Professionalität und den Anspruch
eines Konzerns, aus dem das Unternehmen vor wenigen Jahren
herausgelöst wurde, und zugleich die Beweglichkeit und den
Gestaltungsfreiraum eines Mittelständlers. Viele Prozesse und
Strukturen stellen wir gerade auf den Prüfstand, auch um die
Zusammenarbeit mit Elia, unserem belgischen Mutterunternehmen, zu
intensivieren. Das macht unsere Arbeit deutlich
internationaler.

Wir benötigen Ihre Unterstützung, denn ein Mitglied unseres
Teams geht in Elternzeit.

50Hertz Transmission GmbH, Berlin

50Hertz ist einer der vier Übertragungsnetzbetreiber in
Deutschland. Wir transportieren Strom auf Höchstspannungsebene. Die
über 1.100 Mitarbeiter/innen des Unternehmens schaffen etwas, was
viele bis vor kurzem noch für unmöglich hielten: Energiewende mit
hohem Tempo voranbringen und gleichzeitig Versorgungssicherheit
hoch halten. Das geht nicht ohne erstklassige Personalarbeit. Hier
bieten wir Ihnen ab sofort am Standort Berlin (direkt am
Hauptbahnhof) die im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum 31.
Dezember 2021 befristete Position: Referentin Personalcontrolling
Energiewirtschaft (w/m/d).

Ihr Kompetenzprofil

• Abgeschlossenes Studium einer geeigneten Fachrichtung (z. B.
  Wirtschaftswissenschaften mit den Schwerpunkten Personalmanagement,
  Controlling oder Rechnungswesen),
• Erste Berufserfahrung im Personalcontrolling oder ähnlichen
  Tätigkeitsfeldern,
• Sehr gute Kenntnisse in Excel,
• Gute Englischkenntnisse. 

Ihre Erfahrung mit SAP HCM macht Ihre Bewerbung für uns
zusätzlich interessant.

Ihre Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit
Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit (ggf.
Kündigungsfrist). Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.03.2020
ausschließlich über unser Bewerbungsformular hier.

Würden Sie gern mehr erfahren? Zum Beispiel, wie es ist,
in unserem Team zu arbeiten? Wie unsere Team-Kultur
aussieht? Welche Themen uns bewegen? Was Spaß macht und was die
Herausforderungen sind? Dann rufen Sie Laura Bank an: (030
5150-3867). Sie ist seit 2018 Referentin für Personalcontrolling in
unserem Team.

Oder haben Sie Fachfragen zur
Aufgabe? Dann schreiben Sie an Kai Flaschel, der das
Team leitet (Fachgebietsleiter Personalplanung /
Personalcontrolling / Entgelt): work@50hertz.com (so erreichen Sie ihn leichter
als am Telefon). Bitte beziehen Sie sich im E-Mail-Betreff auf die
Stellen-ID 1576.

50Hertz gibt Menschen mit Behinderungen eine Chance.
50Hertz Transmission GmbH 
Personal, Ursula Lindemann, Telefon: +49 30 5150 3837 
www.50hertz.com/karriere

Das bietet Ihnen diese Stelle

• Die Chance, unser Personalcontrolling weiterzuentwickeln und
  sich mit eigenen Ideen aktiv in das Team Personalplanung,
  Personalcontrolling und Entgelt einzubringen,
• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten,
• Eine moderne Arbeitsumgebung im Stadtzentrum (direkt am
  Hauptbahnhof),
• 37-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub,
• Kita und Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige
  Betreuungsengpässe,
• Ein Betriebsrestaurant, in dem täglich frisch gekocht
  wird,
• Kostenfreie Getränke (Kaffee, Kakao, Tee, Wasser),
• Einen mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber: „Die besten
  Arbeitgeber für Frauen“ – Note: Sehr gut (Brigitte, 2019);
  „Deutschlands beste Jobs mit Zukunft“ (Focus, 2019); „Deutschlands
  beste Arbeitgeber – Hohe Attraktivität“ (Die Welt, 2019),
• … und mehr davon auf unserer Karriere-Website.

Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle

• Teilzeit möglich: Sie können zwischen 30 und 37 Stunden
  (Vollzeit) selbst wählen,
• Flexible Arbeitszeiten mit Jahresarbeitszeitkonto zur
  Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.