
Wenn Führung gelingt, ist sie ein Ertrags- und Umsatzbringer für Unternehmen. Sie sorgt für motivierte, eigenverantwortliche Mitarbeiter – und gelassene, gesunde Führungskräfte. Neue Wege im Führungsverhalten zu entdecken, ist oft der Schlüssel zu weniger Stress im Beruf. Denn die Interaktion mit Mitarbeitern, Kollegen und Vorgesetzten erfordert in veränderungsintensiven Zeiten, wie […]